He recibido una inspeccion de trabajo.

Mar 05 Mar 2019, 00:49

Hola buenas noches compañeros he recibido hoy una inspección de trabajo en mi servicio y es la primera vez que me pasa me han tomado nota me han tomado mis datos y no sé qué pasará me han dado una hoja un acta que tengo que entregar a mi empresa donde dice que mi empresa tiene que enviar en el plazo de una semana mi parte de alta mi contrato de trabajo y mis tres últimas nóminas a una dirección de correo que estos dos inspectores dicen no sé qué pasará es que no me fío no sé no sé qué hacer la verdad si podéis informarme o algo os lo agradezco

Mar 05 Mar 2019, 01:06

Ostras pero estos señores eran policías se han identificado como algo? A mí alguna vez me ha venido policía de paisano a hacerme una inspección y siempre se identifican como policía y te hacen firmar una acta te cogen el núm de tip miran lo que llevas no sé si era este tipo de inspección, de todas maneras si te hacen una inspección siempre se identifican sea quien sea, si no se identifican que eso es rarísimo pregunta siempre quienes son pídeles tu que se identifiquen o en caso contrario echalos de tu servicio porque a saber quiénes son o quédate como son y les das la descripción a la policía.

Mar 05 Mar 2019, 01:11

Si se han identificado, eran del miniterio de trabajo, y las prguntas eran... que cuales son mis horarios y que cuanto gano, le he dicho mis horarios y que cobro segun convenio

Mar 05 Mar 2019, 01:14

Solo les importaba mis horarios y cuanto gano. No les he dicho lo que gano.

Mar 05 Mar 2019, 01:19

Posiblemente haya habido una denuncia contra tu servicio por parte de alguien que quiere jorobar y haya dicho que no estáis dados de alta ni que tenéis contratos .

Normalmente policía te pasa inspección normalmente por qué hay otra denuncia de alguien pero en este caso de intrusismo laboral , te piden tu DNI , tu TIP , y como bien a dicho el compañero VS94 , te revisan si llevas defensa , que la placa este visible y coincida con el N° de TIP , grilletes y poco más , suelen preguntarte si hay algún problema o duda en el servicio , levantan acta y te dan una copia para ti , si tú quieres se la das a la empresa pero normalmente la copia es para ti .

Mar 05 Mar 2019, 01:25

Si eso he pensado yo, que alguien habra denunciado, pero estoy legal es una empresa legal la mia y soy vigilante desde hace 20 años ininterrumpidamente trabajando siempre, y me dicen que les pase el acta a la empresa y q tienen una semana para mandar mi contrato y mis tres ultimas nominas.

Mar 05 Mar 2019, 01:33

A mi me parece que te han tomado el pelo, a mi entender.
La inspección de trabajo puede consultar de sobra si estás dado de alta en la seguridad social o no, y cuál es tu contrato, en sus ordenadores, o pidiendo esos datos en la propia SS.

La inspe no va por ahi entregando notitas a empleados para que las entreguen en sus empresas, como si ellos mismos no pudiesen presentarse en las oficinas de tu empresa a realizar esa inspección.

¿A quién has entregado tus datos? Shocked

¿Te enseñaron alguna identificación? Aunque puede pasar que si te la enseñan pudiera ser falsa.

El correo que te dieron ¿es corporativo? Es decir, acaba en algo como:

[Tienes que estar registrado y conectado para ver este vínculo]

O no se, ¿alguna palabra tras la @ que indique una organización? ¿O acaba en hotmail.com o en gmail.com, o en yahoo.es?

¿Se puede poner aquí ese correo y luego lo borramos para investigar a ver?
Si no, di en qué acaba tras la arroba.

Pd: policía no es. La poli no pide contratos ni nóminas, pediría la TIP. La inspección de trabajo no es la poli. La poli se identificaría con sus placas y diría: somos seguridad privada. No inspectores de trabajo.

Mar 05 Mar 2019, 01:43

No es una notita, es una diligencia, de un inspector de trabajo y seguridad so ial y una subinspectora laboral. Son del ministerio de trabajo, migraciones y seguridad social. De Guadalajara. El correo @mitramiss.es me lo han firmado y sellado.

Mar 05 Mar 2019, 01:46

Si que van a los puestos de trabajo y si que dejan actas diciendo lo que hay que presentar .

Eso es alguien que ha estado ahí trabajando con vosotros y ha salido o va a salir a tiros con la empresa y ha denunciado y ha dicho que los trabajadores no están con contrato ni alta en la empresa .

Tienen que ir por qué tienen que verificar que el señor Fulanitez que es el que estaba allí tiene contrato con la empresa Menganitez y por eso le pide a tu empresa que presente tres nóminas tuyas para que no quepa duda de que tu Fulanitez que eres el que estaba cuando ellos han ido eres empleado de la Menganitez y estados dado de alta como tal

Mar 05 Mar 2019, 01:48

Correcto jj. Acaba de irse de aqui un vs. Que se quejaba de todo.

Mar 05 Mar 2019, 01:50

Lo habra hecho para joder un poco mas, por que estamos totalmente en orden, lo unico malo que hacemos aqui es que hacemos 200h.

Mar 05 Mar 2019, 01:51

No te preocupes todo es por eso .

Si tú estás en regla como dices no hay problema y de haberlo normalmente contra quién cargan es contra la empresa .

Mar 05 Mar 2019, 01:52

Gracias jj

Mar 05 Mar 2019, 01:56

No hay de que , para eso estamos para ayudarnos unos a otros .

A mí me ha pasado en dos ocasiones y las dos han sido por denuncias de compañeros que han salido a tiros con la empresa .

Mar 05 Mar 2019, 02:08

En otros servicios recibido inspecciones de la Guardia Civil de seguridad privada para revisar el armero que todo está bien que tenemos bien la canana puesta que estamos bien uniformados y todo eso pero del Ministerio de Trabajo no había recibido nunca ninguna en fin que sí que está claro ha sido por eso por el compañero este que se ha ido también podéis contar conmigo para otras dudas porque yo no soy como este compañero que se ha ido y decía que sabía de todo y lleva de vigilante de 5 años el pobre yo sé algunas cosas pero hay cosas que no las sé se me escapan llevo 20 años pero no se puede saber todo

Mar 05 Mar 2019, 02:11

Vale gracias, buenas noches

Mar 05 Mar 2019, 03:30

Muchas gracias compañero [Tienes que estar registrado y conectado para ver este vínculo], todo lo que sea consultar y apoyarnos entre nosotros es bienvenido.
En este foro nos gusta la gente como tu que consulta y comenta y ademas ofrece su ayuda para los demas, esperamos que nos visites con asiduidad que por aqui siempre encontraras compañeros para debatir y comentar lo que surja de seguridad privada u otros temas de interes general.

Si tienes dudas pregunta y si tienes experiencias para contar tambien con eso ayudamos a los mas nuevos a realizar sus servicios con mas efectividad.

Saludos y gracias por elegirnos , estas en tu casa compañero.

Mar 05 Mar 2019, 03:33

Gracias

Mar 05 Mar 2019, 03:46

Isi escribió:Lo habra hecho para joder un poco mas, por que estamos totalmente en orden, lo unico malo que hacemos aqui es que hacemos 200h.

Lo que si tienes que tener en cuenta es que esas 200 h . que haces que creo que serán al año , si son sancionables ya que se está incumpliendo la ley que lo que permite es un máximo de 80 h. al año .

Mar 05 Mar 2019, 04:08

Son 200 horas lo que hago al mes descontando el computo claro y son las horas que me pone la empresa que tengo que hacer aquí y yo las hago

Mar 05 Mar 2019, 04:37

Pues ahí me pillas fuera de juego , pero lo que si está claro es que si se pueden demostrar que estás haciendo horas extras y tantas estando prohibidas a tu empresa le va a caer una buena multa y a ti no lo sé pero seguro que vas a dejar de hacer esa cantidad de horas .

Mar 05 Mar 2019, 04:45

Si, eso es lo que me temo, pero vamos que conozco a muchos que están haciendo horas y 200 es pocas y seguirán haciendo porque esto es un descontrol que vamos un despropósito tú dime a mí si se queda descubierto por lo que sea el servicio y no tienen vigilantes quién trabaja no es que como no se pueden hacer horas dejamos el servicio vacío o tienen que contratar a otro in extremis o no sé es que esto tienen que regular lo mejor porque no no sé

Mar 05 Mar 2019, 04:49

Pues la única solución que hay hoy en día es meter más gente .

La única manera de hacer horas extras es si te las compensan por descanso , si te las pagan están prohibidas , claro está excluyendo las famosas 80h . que si puedes hacer .

Mar 05 Mar 2019, 08:24

La excusa de que no hay más compañeros a ti te da lo mismo. Yo entré en un servicio donde los compañeros hacían 200 horas o más porque alguien decidió denunciar la explotación que sufrían.

Como dicen los compañeros sólo puedes hacer 80 horas extras al año. Si te pasas de ese baremo es tu responsabilidad. Estamos obligados a hacer 162 horas al mes, no las que a la empresa le dé la gana.

Mar 05 Mar 2019, 08:37

Si vale 162 horas al mes en turnos de 12 horas y al lado de casa, perfecto. Pero y si tienes que hacer 162 horas al mes a 50 kilometros de casa? Y en turnos de 8 horas o 5 horas? Que haces? Vas a trabajar 24 dias y a 40 o 50 kilometros de casa? Por eso que es? Explotacion? Exclavitud? Que es eso?

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