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Cálculo de baja por enfermedad común
3 participantes
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InsidiousPrincipiante Nivel 2
Premio por estar tantos años con nosotrosPremia la antiguedad en el foro- Como nos has conocido? : Buscando información
Mensajes : 19
Fecha de inscripción : 30/08/2020
Localización : Barcelona
Cálculo de baja por enfermedad común
Lun 27 Dic 2021, 21:45
Buenas tardes;
Que se cobra estando de baja por enfermedad común? alguien sabe como calcularlo? incluye pagas extras ?
Un saludo
Que se cobra estando de baja por enfermedad común? alguien sabe como calcularlo? incluye pagas extras ?
Un saludo
RafaVsMiembro VIP
Premio por estar tantos años con nosotrosPremia la antiguedad en el foroMaxima graduacionAl mejor A la mejor aportación al foro- Como nos has conocido? : Grano a grano, se hace el granero. Mensajes : 9770
Fecha de inscripción : 29/05/2018
Localización : Galicia
Re: Cálculo de baja por enfermedad común
Mar 28 Dic 2021, 14:57
Convenio colectivo estatal de las empresas de seguridad para el año 2021.
Artículo 51. Compensaciones en los supuestos de incapacidad temporal.
.....
b) Incapacidad Temporal en caso de enfermedad o accidente no laboral.
Las empresas complementarán hasta los porcentajes de la base de cotización por contingencias comunes, que se indican en cada uno de los tramos siguientes:
b.1) Del día 1 al 3, por una sola vez al año, el 50 % de la base de cotización.
b.2) Del día 4 al 20, hasta el 80 % de la base de cotización.
b.3) Del día 21 al 40, hasta el 100 % de la base de cotización.
b.4) Del 41 al 60, hasta el 90 % de la base de cotización.
b.5) Del 61 al 90, hasta el 80 % de la base de cotización.
b.6) Del 91 en adelante, si procede, como está legislado.
Las Empresas complementarán la prestación reglamentaria en el supuesto de hospitalización:
Se cobrará el 100 % de la base cotizable, desde la fecha de su hospitalización, durante 40 días máximo, aunque parte de dichos días esté hospitalizado y otra parte no, y en período de recuperación ó postoperatorio, pero siempre que siga de baja.
Saludos.
Grano a grano, se levanta la montaña.
Artículo 51. Compensaciones en los supuestos de incapacidad temporal.
.....
b) Incapacidad Temporal en caso de enfermedad o accidente no laboral.
Las empresas complementarán hasta los porcentajes de la base de cotización por contingencias comunes, que se indican en cada uno de los tramos siguientes:
b.1) Del día 1 al 3, por una sola vez al año, el 50 % de la base de cotización.
b.2) Del día 4 al 20, hasta el 80 % de la base de cotización.
b.3) Del día 21 al 40, hasta el 100 % de la base de cotización.
b.4) Del 41 al 60, hasta el 90 % de la base de cotización.
b.5) Del 61 al 90, hasta el 80 % de la base de cotización.
b.6) Del 91 en adelante, si procede, como está legislado.
Las Empresas complementarán la prestación reglamentaria en el supuesto de hospitalización:
Se cobrará el 100 % de la base cotizable, desde la fecha de su hospitalización, durante 40 días máximo, aunque parte de dichos días esté hospitalizado y otra parte no, y en período de recuperación ó postoperatorio, pero siempre que siga de baja.
Saludos.
Grano a grano, se levanta la montaña.
A Aenarion y a Miangesa les gusta esta publicaciòn
- InsidiousPrincipiante Nivel 2Premio por estar tantos años con nosotrosPremia la antiguedad en el foro
- Como nos has conocido? : Buscando información Mensajes : 19
Fecha de inscripción : 30/08/2020
Localización : Barcelona
Re: Cálculo de baja por enfermedad común
Mar 28 Dic 2021, 15:45
Gracias !
- Miangesanovato Nivel 1
- Como nos has conocido? : Un amigo Mensajes : 14
Fecha de inscripción : 01/02/2022
Localización : Sevilla
Re: Cálculo de baja por enfermedad común
Dom 13 Feb 2022, 09:45
RafaVs escribió:Convenio colectivo estatal de las empresas de seguridad para el año 2021.
Artículo 51. Compensaciones en los supuestos de incapacidad temporal.
.....
b) Incapacidad Temporal en caso de enfermedad o accidente no laboral.
Las empresas complementarán hasta los porcentajes de la base de cotización por contingencias comunes, que se indican en cada uno de los tramos siguientes:
b.1) Del día 1 al 3, por una sola vez al año, el 50 % de la base de cotización.
b.2) Del día 4 al 20, hasta el 80 % de la base de cotización.
b.3) Del día 21 al 40, hasta el 100 % de la base de cotización.
b.4) Del 41 al 60, hasta el 90 % de la base de cotización.
b.5) Del 61 al 90, hasta el 80 % de la base de cotización.
b.6) Del 91 en adelante, si procede, como está legislado.
Las Empresas complementarán la prestación reglamentaria en el supuesto de hospitalización:
Se cobrará el 100 % de la base cotizable, desde la fecha de su hospitalización, durante 40 días máximo, aunque parte de dichos días esté hospitalizado y otra parte no, y en período de recuperación ó postoperatorio, pero siempre que siga de baja.
Saludos.
Grano a grano, se levanta la montaña.
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