Forodevigilantes.com
REGISTRATE Y CONECTATE AL FORO Y PODRAS VER Y DESCARGAR MUCHOS CONTENIDOS QUE EN EL SE ENCUENTRAN Y QUE AHORA NO PUEDES VER.



SIN REGISTRARTE NO PUEDES VER LOS MENSAJES. REGISTRARTE NO TE LLEVARA NI UN MINUTO.

TAMBIEN PODRAS DESCARGAR.
DOCUMENTOS PARA VIGILANTES, LIBROS GRATIS Y OTROS . INSPECCIONA EL FORO Y BUSCA LAS DESCARGAS.

NO TE LO PIENSES Y PASA A FORMAR PARTE DEL MEJOR FORO Y COMUNIDAD DE COMPAÑEROS DE SEGURIDAD PRIVADA EN ESPAÑA

Unirse al foro, es rápido y fácil

Forodevigilantes.com
REGISTRATE Y CONECTATE AL FORO Y PODRAS VER Y DESCARGAR MUCHOS CONTENIDOS QUE EN EL SE ENCUENTRAN Y QUE AHORA NO PUEDES VER.



SIN REGISTRARTE NO PUEDES VER LOS MENSAJES. REGISTRARTE NO TE LLEVARA NI UN MINUTO.

TAMBIEN PODRAS DESCARGAR.
DOCUMENTOS PARA VIGILANTES, LIBROS GRATIS Y OTROS . INSPECCIONA EL FORO Y BUSCA LAS DESCARGAS.

NO TE LO PIENSES Y PASA A FORMAR PARTE DEL MEJOR FORO Y COMUNIDAD DE COMPAÑEROS DE SEGURIDAD PRIVADA EN ESPAÑA
Forodevigilantes.com
¿Quieres reaccionar a este mensaje? Regístrate en el foro con unos pocos clics o inicia sesión para continuar.
Manual del Inspector de Servicios de Seguridad Privada
Nuevo Manual del Inspector de Servicios de Seguridad Privada Autor: José Martín Sosa Precio: 9,90 € (Disponible en PDF y EPUB)
Clica en la imagen para descargar el manual
sitio web seguro

NAVEGA CON TOTAL SEGURIDAD, ESTE FORO ES SEGURO.



Manual practico del vigilante de seguridad

MANUAL PRACTICO DEL VIGILANTE DE SEGURIDAD

Este Manual Práctico del Vigilante de Seguridad está pensado para ofrecerte una guía completa sobre el trabajo de los vigilantes de seguridad, basado en más de 20 años de experiencia en el sector por solo 9.90 €. Clica en la imagen de arriba para redirigirte a la descarga. Ahora descargando este manual viene de regalo el manual de director de seguridad
MANUAL DE FORMACION PARA EL PROFESORADO DE SEGURIDAD PRIVADA

MANUAL CURSO DE FORMACION DEL PROFESORADO DE SEGURIDAD PRIVADA
Este programa ha sido diseñado para preparar a profesionales de la seguridad privada para asumir el papel de formadores, dotándolos de las habilidades, conocimientos y confianza necesarios para liderar a futuros profesionales en este dinámico campo.
Precio 9,90€
MANUAL PRACTICO DEL DIRECTOR DE SEGURIDAD

MANUAL PRACTICO DEL DIRECTOR DE SEGURIDAD
Con más de 90 Páginas de Contenido. Nuestro Manual Práctico del Director de Seguridad es una guía completa y detallada diseñada para proporcionar los conocimientos necesarios para el rol de Director de Seguridad.
CLICA SOBRE LA IMAGEN DEL MANUAL Y TE REDIRIGE AL PORTAL DE COMPRA.
Precio 9,90€
Últimos temas
Horas nocturnasHoy a las 14:20typesME PRESENTO A LOS COMPAÑEROS!Ayer a las 22:59Alpha_SurvivorLa Seguridad Privada tendrá reducción de jornada laboral a 37'5 horas semanales?Ayer a las 22:58Alpha_SurvivorME NIEGAN RECICLAJE EN HORARIO DE TRABAJOAyer a las 18:14josepmartiCompatibilidad de VS en una empresa y delegación de funciones del JS en otra Ayer a las 16:44josepmartiSi no lo digo revientoMar 19 Nov 2024, 23:39josepmartiDescuelgue del convenio.Mar 19 Nov 2024, 15:18rewolucionNuevo por aquí pero con bastantes años en el sector Mar 19 Nov 2024, 07:59Alpha_SurvivorUn placer entrar en un grupo que soluciona dudas..Dom 17 Nov 2024, 22:12VayaJaleo94Publicaciones en los temas del foroDom 17 Nov 2024, 20:12Alpha_Survivor
DESCARGA PLANOS PARA TU TFC CON SIMBOLOGIA

Si te encuentras realizando el TFC para director de seguridad y tienes que realizar los planos tu mismo aquí tienes una variedad de todos los gremios de planos completos con simbología realizada sobre estos.
Clica sobre el siguiente enlace
Clica aquí para la descarga
Buscar
Resultados por:
Búsqueda avanzada

Ir abajo
rockhound252
rockhound252
Usuario adelantado Nivel 4
Usuario adelantado Nivel 4
Premio por estar tantos años con nosotros
Premia la antiguedad en el foro
Masculino Mensajes : 186
Fecha de inscripción : 30/05/2016
Edad : 37
Localización : Barcelona

Nuevo caso de acoso? Empty Nuevo caso de acoso?

Mar 05 Dic 2017, 09:22
Imprimir Contenido

Buenos días a todos.

Tengo una consulta bastante urgente que haceros a nivel “legal” por decirlo de alguna manera.

Os explico un poco la situación en mi trabajo. Yo trabajo en unas oficinas en la cual tenemos una mesa con ordenador en la entrada. A nuestro lado tenemos una recepcionista, al otro lado dos informáticos, un jefe de “facilities” o de las oficinas en general. Es decir, el cliente y un asistente de este.

Llevamos un año y tres meses en este servicio y hemos ido viendo como el “nivel” de confianza o aprecio hacia los vigilantes ha ido en decaída. Muchos podrían pensar, algo habrán hecho, pero yo os voy a explicar:
Somos dos los vigilantes que prestamos el servicio  nos conocemos perfectamente. Somos personas puntuales, hacemos nuestro trabajo, cumplimos con todos los requerimientos, e incluso fuimos a la comida de navidad del año pasado.
El caso es que “bajo mi punto de vista” yo soy un tío que tiene la mentalidad alemana. Voy a hacer mi trabajo y punto. Me la suda lo que hagan los demás y lo que digan los demás, etc. De un tiempo a esta pate están pasando cosas muy raras. Una de ellas es que ha ido aumentando el nivel de vigilancia hacia nosotros, y desconozco el por qué. El jefe de facilities tiene un superior que no es de las oficinas, sin embargo fue quien nos entrevistó hace un año y nos quiso contratar allí. Este hombre está en otras oficinas y pocas veces viene.
Últimamente cada vez que aparece, se fija en nuestro trabajo, en como actuamos, y siempre que se va, el jefe de facilities de las oficinas nos da una observación de que hemos hecho, como si fuese un pase de revista militar, incluso esta semana pasada soltó un comentario respecto al haberme teñido un poco mi pelo a un tono rubio más claro del mio natural, no se con que intención. También se rieron ellos dos este último día de como mi compañero dijo en inglés “Open de Door”, se descojonaban de ello como si fuésemos unos mierdas y yo llamarles la atención de una manera tranquila y cordial y ellos ni enterarse, sólo con intención de reírse con nosotros.
Veréis, mi compañero tiene una felicitación por su servicio aquí, y yo tengo dos. Esta última por mi actuación durante el atentado de Barcelona del pasado Agosto y como realicé mi trabajo de custodia de todo el personal que estaba aquí durante el fatídico atentado.
Como véis, no somos precisamente unos pasotas.
Por otro lado, yo no me fijo en el trabajo de los demás, ni mucho menos, pero con las horas que pasó ahí, veo de todo.
Veo que las recepcionistas se pegan sus escaqueos constantes cargándonos a nosotros su trabajo, evidentemente nosotros no lo hacemos, que se espabilen, el jefe de facilities se dedica más horas a mirar videos de youtube y escuchar la radio si hay independencia o no o si liberan a los presos de las narices en vez de hacer su trabajo. De los dos informáticos uno trabaja y no tengo nada que decir pero el otro se dedica a colgar fotos de las fiestas de la empresa en las que estoy yo y en su Facebook se dedica a cortarme dónde salgo yo porque es un enano envidioso. A parte de eso, se dedica a arreglar portátiles de usuarios y se dedica a guardar la información personal de estos en su disco duro llegando a ver videos comprometidos de ciertos usuarios.
Sin embargo después de todo esto, el jefe que tenía tan buen rollo con nosotros al principio y que viene de forma esporádica se va con ellos a comer cuando viene y sin nunca poder tener nosotros la posibilidad de hablar con él. Es más, cada vez que viene, como he dicho antes está más pendiente de lo que hacemos nosotros y si tenemos una buena imagen, cuando ellos delante de los usuarios gritan ríen, etc… Luego constantemente nos dicen que tenemos y que no tenemos que hacer, cuando no tienen ni TIP. Y ya no hablemos de evacuación de incendio…. NI PUTA IDEA!!! Pero este hombre vive en una mentira porque como ellos evidentemente no le dicen estos fallos… Sólo cuentan lo nuestro, evidentemente. Y si lo sabe ya sería, en fin….
Mi enfado cada vez es mayor y llega un punto que no se qué hacer, si hablar con mi jefe de Securitas, hablar con Facilities, darles dos hostias…. Que haríais vosotros? Me he dejado muchas cosas en el tintero.
avatar
Valkyria
Miembro VIP
Miembro VIP
Premio por estar tantos años con nosotros
Premia la antiguedad en el foro
Recompensa
Recompensa por la aportación al foro
Maxima graduacion
Al mejor A la mejor aportación al foro
Femenino Mensajes : 10675
Fecha de inscripción : 15/03/2016
Localización : España

Nuevo caso de acoso? Empty Re: Nuevo caso de acoso?

Jue 07 Dic 2017, 20:07
He estado pensando qué contestar a este tema.
Y lo único que se me ha venido a la cabeza es la envidia y admiración encubiertas que emanan de las cabezas de esos informàticos hacia vosotros. Aparte también de la inutilidad que ambos demuestran en su trabajo, la cual intentan suplir con calumnias y falsos testimonios o chivateos a ese jefe. "Si no valgo para nada, ni como persona, ni como trabajador, al menos sirvo para que el jefe se entere de que los demàs tampoco".

Esto es lo que yo pienso.

El jefe de facilities seguramente os mire mas que antes para comprobar si esos chivateos son ciertos o no. Se verà en la obligación de comprobarlo antes de creerse lo que esos individuos le cuenten. Tal vez esté analizando la situación entera y por ello se vaya a comer con esa gente, para conocer mejor de qué pie cojean y si van de listillos o no. Comiendo con ellos ambos se comportaràn poco a poco de manera màs personal y el jefe podrà ver cómo son sus personalidades cuando estàn distendidos y en confianza. Tal vez hablando ya de otros temas de vez en cuando mas personales, o contàndose sus cosillas poco a poco. Asi ese jefe analiza a esos elementos sin que se enteren.

Aunque pensemos que los jefes son tontos, yo creo que no lo son nada. Por ello han llegado a donde estàn. Y los jefes hacen cursos para aprender cómo ser jefes, cómo estudiar a sus empleados, cómo analizar su psicologìa, sus carencias, sus posibles logros...

El que ese jefe haya comentado sobre tu pelo, o sobre el inglés del compañero, tal vez sea para ver cómo reaccionais. Si os exaltais o si os poneis agresivos, si contestais a la defensiva... o si por el contrario sois personas que realmente pasais de que los demàs se rian de vosotros porque estais seguros de vosotros mismos.
Un vigilante debe tener temple, y no saltar a la mìnima tonteria que cualquiera le diga, sea jefe o no. Solo con temple se podrían solucionar muchas situaciones sin tener que llegar a puntos peores en cualquier situación de evacuación, delincuencia o problema que pueda surgir.

Asi que yo pienso que està comprobando vuestra personalidad respecto al temple y el no importaros lo que los demàs os puedan criticar.

No demostreis que os importa lo que os digan. Contestad siempre quitàndole miga al asunto, reiros con ellos de vosotros mismos. No contesteis poniéndoos a la defensiva, sino demostrando que vosotros sois asi porque os da la gana y no os impirta lo que los demàs puedan pensar.
Tú tienes el pelo que te da la gana y punto, y el otro habla inglés como sabe sin importarle que otros sepan hablar mejor que él.
Por ejemplo a lo del pelo, si te dice: vaya color que te has puesto, jajaaa.
Pues tú contestas: ¿A que es bonito? A mi me encanta asi.

Y nada mas. Ni digas que porqué te dice eso, ni le preguntes nada màs, ni le demuestres que te ha puesto en la duda de si te queda bien o no.
Tu pelo es tuyo y por tanto estàs orgulloso y asi respondes, sin mas. Asi demuestras una gran personalidad.

Y tu compi con el inglés, si se rien de su pronunciación puede decir: Jajaa Si no fuese por estos pequeños ratos...

O algo similar, quitàndole hierro, sin responder a la defensiva y sin sentirse un inutil. ¿Por qué va a tener que hablar inglés perfecto? A él nadie le regala cursos gratis, como sí se los dan a los jefes de esas grandes empresas. Entonces hablarà inglés como le de la gana, y punto, y ademàs no le importa y se lo toma a risa.

Asi debeis comportaros cuando os hagan comentarios a cosas idiotas. Con personalidad y con temple, demostrando que os importa un huevo lo que os diga nadie pirque vosotros sois como sois y punto.

El jefe verà que ademàs de buenos vigilantes, sois seguros y educados, como debe ser, y no os alterais.

Y a los informàticos les saldrà el tiro chivato por la culata. Y ademàs comprobaràn que no pueden sacaros de vuestras casillas porque lo que os digan o le digan al jefe de vosotros os resbala. Eso va a joderles MUCHO. Sin embargo si demostrais molestia estaréis entrando en su juego y veràn que pueden conseguir que cometais algún error de "saltar a la defensiva" o de empezar a hacer las cosas mal gracias a ellos, ya sabes, a veces puede màs la sugestión, si alhuien te dice que eres un inutil puedes llegar a creerlo y actuar como tal.

Respecto a que guarden videos personales comprometidos cuando arreglan portatiles de ¿quien? ¿De empleados? ¿O de gente de fuera que lo lleva a arreglar? Yo entiendo de empleados.
Pues si esos empleados son tan tontos de meter en el portatil de empresa videos extraños comprometidos, pues que se fastidien.Si no que no los metan. Yo no meto nada mio comprometido en el ordenador de empresa. Y si lo hiciese deberia saber que la gente es muy cotilla normalmente. Siendo un currante o sin serlo. Cada uno siempre es como es, esté currando o en su vida privada.

Con esto no quiero decir que esté bien hecho por parte de los informàticos, por supuesto. Son unos asquerosos si hacen eso. Pero los dueños de los portàtiles deben espabilar también.
Tú no te metas en eso. ¿A ti que mas te da? Mientras no sean tus videos...
Si te chivas de esto te podría perjudicar, porque aunque los jefes auditasen su disco duro, igual lo habrian borrado todo por cualquier razón y quedarías de mentiroso o yo que se.
¿Para qué buscarte problemas, si ni los dueños de esos portàtiles se preocupan de lo que dejan en ellos, ni de quién puede verlo?

Pues a ti menos aun, no vas a ser su padre.

Respecto a si hay solucion "legal" pues no creo porque para que sea acoso debe tener mas cosas y no solo tonterias de empleados envidiosos que intentan que salteis ante cualquier cosa que os digan.

Debeis ser mas listos que ellos, y demostrarles que digan lo que digan os resbala. Que con vosotros las psicologias baratas de denigración no funcionan. Porque teneis vuestra personalidad, que a vosotros os encanta y punto. Y a quien no le guste que no mire.

Precisamente a nosotros en mi servicio nos pasan cosas parecidas con algunos, y no veas cómo les jode la indiferencia y el demostrar que nosotros somos como somos y no nos importa NADA lo que opine el resto del mundo.

Por ejemplo a mi una de limpieza me dijo hace años: jo, cómo viven estos vigilantes sin hacer nada. Ahi en la garita.
Y yo le contesté: ¿A que tengo mucha suerte? Podias haber hecho tú el curso y obtenido la habilitaciòn y estarías como yo.

¿Para qué voy a matarme a explicarle todo lo que hago? ¿A mi qué me importa lo que piense? Le demostré que su comentario me resbalaba y ademàs se quedó a cuadros porque vió que si ella no estaba como yo solo era culpa suya.

Y asi con el resto del personal, sea jefe, limpiador, de oficinas o lo que quiera ser. Que tambien tenemos en el cliente jefecillos que quieren "ascender" a nuestra costa sacando puntilla siempre a nuestro trabajo ante nuestro jefe de seguridad en el cliente.

Pero yo (y mis compañeros tambien) tengo respuestas para todo. Y al final le doy la vuelta a la tortilla y son esos jefecillos los que quedan como el culo ante el jefe de seguridad. Ja jaaaaaa.

Por cierto, estos jefecillos estàn siempre en boca de las actas del comité de empresa del cliente por hacer MAL su trabajo.
Aqui se demuestra lo dicho de que las personas que son asi, lo son porque solo saben ser unos inútiles. Y les jode que otros no lo sean.

PD: ¡Vaya rollo he plantado aqui!  Very Happy
Anonymous
Invitado
Invitado
Premio por estar tantos años con nosotros
Premia la antiguedad en el foro

Nuevo caso de acoso? Empty Re: Nuevo caso de acoso?

Jue 15 Mar 2018, 11:26
Dice el refrán que " mas vale caer en gracia que ser gracioso" yo pase 8 meses en un supermercado y pensé coño de pm esta en mi ciudad,no trabajo domingos duermo cada día en casa,y trabajo a tiempo parcial lo que implica sueldo parcial pero dado que soy viudo y cobro una pequeña pensión es como si tuviera un sueldo entero.....me implique como solamente yo se hacerlo,nunca llegue tarde,nunca me fui a la hora que terminaba el servicio( la mayoría de días solo había mujeres) y no iba a dejar el super abierto con el peligro que eso supone si solo hay mujeres dentro......las carteras,móviles de alta gama,incluso en una ocasión una bolsita de hachis que encontraba todo iba a la dirección de la empresa y al informe claro,a los que pillaba robando y dado que el super no quería denunciar,se les quitaba el objeto robado y a la calle...........hasta que un dia oh....sospresa que me quitan y me quieren mandar a 30 kmts y lógicamente digo que NO,que mi contrato estipular lugar de trabajo y dirección y si hay cambio no me interesa seguir,mi empresa consciente de que el problema no es del vigilante me pasa a contrato indefinido y me cambia de lugar,y bingo planta quimica y laboratorio sitios de mucha responsabilidad y no hay que tratar con nadie ya que estoy solo,perfecto,me sacaron del super por que nuestro trabajo es observar con los ojos y escuchar con los oidos y...por desgracia yo lo veia todo y tambien lo escuchaba( los chanchullos) que no se pueden poner aqui por aquello de la confidencialidad empresa-cliente,y por que me quitan?? por que no querian que pudiera chafarles sus chanchullos
conclusion compañero haz de tu capa un sayo y solicita un cambio de servicio que casi siempre suele dar buen resultado aunque nos incomode por otras cuestiones

saludos
Contenido patrocinado

Nuevo caso de acoso? Empty Re: Nuevo caso de acoso?

Volver arriba
Permisos de este foro:
No puedes responder a temas en este foro.