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PROSEGUR: Incumplimientos art 46 sobre licencias. Denuncia en inspección de trabajo.
Lun 19 Jun 2017, 19:18
ALTERNATIVASINDICAL DENUNCIA A PROSEGUR POR NO RESPETAR LO DISPUESTO EN EL ARTÍCULO 46 DEL CONVENIO COLECTIVO EN CUANTO A LOS DISPUESTO PARA LICENCIAS
Es habitual en Prosegur denegar, inventar y torticear la norma de las licencias a su interés.
Esto se sucede cuando algún compañero necesita hacer uso de días por enfermedad de un pariente o familiar, bien se tenga que desplazar o no.
El departamento de operaciones bien siguiendo instrucciones, bien por su propia incompetencia retuerce la norma a lo absurdo, desde conceder un día cuando te corresponden 2, o 2 o 3 cuando te corresponden 4. Y aveces hasta no te llegan a conceder ninguno pues te piden recuperarlos, y todo ello sujeto a computarlo indebidamente ya que lo hacen como si un día de vacaciones se tratara, es dices a 5,40 h, cuando deben computar acorde a tu jornada de trabajo. Como veis todo es ganancia.
El artículo 46 es claro, y en esos términos se tiene que aplicar, además sin pérdida de retribución alguna, y computando tal y como ya ha declarado numerosas sentencias a razón de la jornada que esos días ibas a realizar.
Así el art.46 en su apartado b) lo deja claro y dispone:
“Durante dos días, que podrán ampliarse hasta cuatro máximo cuando el trabajador necesite realizar un desplazamiento al efecto, en los casos de alumbramiento de esposa o adopción, o de enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que precise reposo domiciliario o fallecimiento de cónyuge, hijos de ambos, uno u otro cónyuge, padre, madre, nietos, abuelos o hermanos de uno u otro cónyuge. En caso de enfermedad o intervención grave, este permiso podrá tomarse dentro de los siete días desde el hecho causante incluido.”
Por tanto no dejaros ningunear y poneros de inmediato en contacto con vuestro enlace sindical si cualquier empleado de corbata sugiere aplicar en cuanto a días o retribución algo distinto, para la demanda correspondiente.
Informa
Área de Comunicación y divulgación de alternativasindical.
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Es habitual en Prosegur denegar, inventar y torticear la norma de las licencias a su interés.
Esto se sucede cuando algún compañero necesita hacer uso de días por enfermedad de un pariente o familiar, bien se tenga que desplazar o no.
El departamento de operaciones bien siguiendo instrucciones, bien por su propia incompetencia retuerce la norma a lo absurdo, desde conceder un día cuando te corresponden 2, o 2 o 3 cuando te corresponden 4. Y aveces hasta no te llegan a conceder ninguno pues te piden recuperarlos, y todo ello sujeto a computarlo indebidamente ya que lo hacen como si un día de vacaciones se tratara, es dices a 5,40 h, cuando deben computar acorde a tu jornada de trabajo. Como veis todo es ganancia.
El artículo 46 es claro, y en esos términos se tiene que aplicar, además sin pérdida de retribución alguna, y computando tal y como ya ha declarado numerosas sentencias a razón de la jornada que esos días ibas a realizar.
Así el art.46 en su apartado b) lo deja claro y dispone:
“Durante dos días, que podrán ampliarse hasta cuatro máximo cuando el trabajador necesite realizar un desplazamiento al efecto, en los casos de alumbramiento de esposa o adopción, o de enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que precise reposo domiciliario o fallecimiento de cónyuge, hijos de ambos, uno u otro cónyuge, padre, madre, nietos, abuelos o hermanos de uno u otro cónyuge. En caso de enfermedad o intervención grave, este permiso podrá tomarse dentro de los siete días desde el hecho causante incluido.”
Por tanto no dejaros ningunear y poneros de inmediato en contacto con vuestro enlace sindical si cualquier empleado de corbata sugiere aplicar en cuanto a días o retribución algo distinto, para la demanda correspondiente.
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Re: PROSEGUR: Incumplimientos art 46 sobre licencias. Denuncia en inspección de trabajo.
Lun 19 Jun 2017, 19:22
A mi siempre me han dado los días de licencia que pido.
Bueno solo he pedido a lo largo de este año unos cuantos por muertes y enfermedades familiares fuera de mi localidad, osea, 4 días cada vez.
Y me los han dado encantados, eso sí, los pedí mediante escrito.
ME LOS DIERON ENCANTADOS PERO NO ME LOS HAN PAGADO, NI COMO 5,20 NI COMO MI JORNADA, NI COMO NADA. SIMPLEMENTE NO FIGURAN EN NÓMINA.
Con lo cual por supuesto van incluidos en la reclamación de cantidades que estoy tramitando.
:suspect:
Esta empresa se está enriqueciendo a costa de sus trabajadores vigilantes. Y punto.
Bueno solo he pedido a lo largo de este año unos cuantos por muertes y enfermedades familiares fuera de mi localidad, osea, 4 días cada vez.
Y me los han dado encantados, eso sí, los pedí mediante escrito.
ME LOS DIERON ENCANTADOS PERO NO ME LOS HAN PAGADO, NI COMO 5,20 NI COMO MI JORNADA, NI COMO NADA. SIMPLEMENTE NO FIGURAN EN NÓMINA.
Con lo cual por supuesto van incluidos en la reclamación de cantidades que estoy tramitando.
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- Respuesta de la Inspección de trabajo sobre jornada máxima de trabajo diaria, calendarios anuales y jornada nocturna
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