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Consulta Vigilante de seguridad
Mar 08 Jun 2021, 10:22
Una consulta que tengo. Si también trabajo los sabados y domingos para cubrir vacaciones. ¿Debería de cobrar el plus que establece el convenio al trabajar sabados y domingos no?
Y si por contrato tengo jornada de 162 horas, a las que las pase y por ejemplo un mes haga 170. ¿Las 8 horas restantes cuentan como extras?¿O como funciona esto?
Y si por contrato tengo jornada de 162 horas, a las que las pase y por ejemplo un mes haga 170. ¿Las 8 horas restantes cuentan como extras?¿O como funciona esto?
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Re: Consulta Vigilante de seguridad
Mar 08 Jun 2021, 12:18
En efecto, al trabajar sábados y domingos tienes que cobrar tu plus de festivo correspondiente.
Y si te pasas de tu cómputo mensual, todo lo que venga después son horas extras. Salvo que caigas en un servicio fijo y estable con cuadrante anual, que puede funcionar con la horquilla variable de 144 a 176 horas para hacer el cómputo anual correspondiente, compensando unos meses con otros.
Y si te pasas de tu cómputo mensual, todo lo que venga después son horas extras. Salvo que caigas en un servicio fijo y estable con cuadrante anual, que puede funcionar con la horquilla variable de 144 a 176 horas para hacer el cómputo anual correspondiente, compensando unos meses con otros.
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